Изграждаме систематичен процес на измерване и оценка на компетенциите, уменията и качествата на служителите в рамките на организацията. Това ни предоставя обективна информация за професионалния потенциал и приноса на служителите.
Създаваме заедно политика за проверка и развитието на уменията на служителите като “Пътна карта към успеха”
Определяме компетентностите за позицията и чрез оценка, самооценка, даване на обратна връзка и стартираме индивидуална програма с конкретни точки за подобрение на служителя на съответната позиция.
Какъв е ефектът от аутсорснати HR услуги
Не се колебайте да се свържете с нашите старши експерти в областта на човешките ресурси. Заедно ще определим нуждите на компанията ви и стъпките за преодоляване на предизвикателствата със служителите.